Государство продолжает заставлять молодых думать о своей пенсии. Сначала нам предложили решить, куда отдать пенсионные накопления. Потом — рассчитать будущую пенсию самостоятельно. И вот новый выбор — что делать с накопительной частью.
Еще не поздно
За последний месяц многие мои знакомые, люди среднего возраста, не раз вспомнили о пенсии: узнали новости, что-то решили, а потом испугались. Вспомнить о том, что и после выхода на пенсию хочется иметь нормальный доход, их заставил Интернет. Точнее, множество сообщений о накопительной части трудовой пенсии, которую могут потерять те, кто не написал какое-то заявление в Пенсионный фонд. Только народ начал разбираться, что к чему, как в Сети появилась информация: “молчуны” опоздали, теперь их накопительная часть равна нулю. Как так и почему, я решила выяснить не в Интернете, а в Пенсионном фонде.
Оказывается, никто и никуда не опоздал — у всех нас есть время разобраться в ситуации, подумать и принять решение.
Для начала скажу: вопросы накопительной части пенсии касаются только тех, кто родился в 1967 году и позже. Эти люди должны решить, что делать с формированием накопительной части будущей пенсии. Вариантов существует два, но прежде, чем выбрать один из них, надо понять, из чего вообще формируется трудовая пенсия.
Две части одной пенсии
А складывается она из двух частей — страховой и накопительной (начисляется с 2001 года).
Страховая часть — это 16 процентов вашей зарплаты, которые работодатель перечисляет в Пенсионный фонд. Из страховой части формируется, если можно так сказать, “общий котел”, из которого получают пенсию нынешние пенсионеры. Соответственно и нам ее будут выплачивать после выхода на пенсию. Нам надо понимать, что с этой частью мы ничего делать не можем. А если до пенсии не доживем, то и наследники наши ее не увидят.
Накопительная часть — это опять же взнос работодателя от размера нашей заработной платы. Он равен шести процентам. Его мы тоже получим после выхода на пенсию, но в наших силах эту часть увеличить. То есть накопительной частью мы можем управлять: оставить ее в государственном пенсионном фонде, передать в управляющую компанию или негосударственный пенсионный фонд. Тех, кто оставил свои накопления в ПФР, называют “молчунами”: ведь для того, чтобы их деньгами занималось государство, делать ничего не нужно. Соответственно те, кто не молчал, уже давно передали эту часть взносов в частную управляющую компанию либо перевели ее в негосударственный пенсионный фонд.
Эти деньги вы получите вместе с накопленным инвестиционным доходом при выходе на пенсию в “довесок” к страховой пенсии. Для нас главное, что надо знать об этой части: этими деньгами можно управлять, и их, в случае, если мы до пенсии не доживем, получат наши наследники.
Шесть против нуля
С нового года порядок формирования накопительной части трудовой пенсии меняется. Теперь нам самим необходимо сделать выбор: продолжать пополнять свой накопительный счет или отказаться от дальнейшего накопления. То есть решить, чему будет равен тариф накопительной части.
В первом случае все шесть процентов продолжат поступать в накопительную часть. Для того, чтобы так случилось, надо перестать молчать. Вы имеете право инвестировать эти шесть процентов в управляющую компанию, в том числе и государственную, или в негосударственный пенсионный фонд, которому вы готовы довериться. Для этого до 31 декабря 2013 года следует подать заявление в территориальный орган Пенсионного фонда России.
Во втором случае, если вы решили отказаться от накопительной части, делать ничего не надо. Тогда с нового года ваша накопительная часть перестанет пополняться, а освободившиеся шесть процентов “отправятся” в страховую часть.
Для тех, кто уже давно передал накопления в УК и НПФ, размер тарифов взносов на накопительную часть останется на уровне шести процентов. Возможно, кто-то решит, что хочет направлять все средства в страховую часть пенсии. Тогда необходимо прийти в ПФР и написать соответствующее заявление.
Особо нерешительным государство, похоже, дает время на раздумья. Правительство России одобрило разработанный Минтрудом России проект федерального закона. Он предоставит гражданам право в течение двух лет, в 2014-2015 годах, выбрать тариф на накопительную часть пенсии: либо шесть, либо ноль процентов.
Совсем молодые, то есть те, кто только начнет работать, смогут сделать этот выбор в течение первых пяти лет с начала трудовой деятельности.
Как нам пояснили в Пенсионном фонде, важно отметить, что уже накопленные деньги никуда не денутся, они так и будут в накопительной части. Изменения коснутся будущих отчислений.
